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吉林司法警官職業學院 2019年公開招聘工作人員公告

根據《事業單位人事管理條例》、吉林省人民政府辦公廳《轉發關于全面建立和進一步完善全省事業單位新進人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發〔2010〕16號)、吉林省人力資源社會保障廳《關于印發〈關于進一步完善省直事業單位人員招聘制度的意見〉的通知》(吉人社字〔2009〕35號)和《關于進一步放活事業單位人才交流的意見(試行)》(吉人社聯字〔2016〕45號)精神,結合我院編制、崗位空缺情況及工作需要,擬面向社會公開招聘工作人員17名,現將有關事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

吉林司法警官職業學院(部頒代碼12901)是省政府批準、教育部核準備案的普通警察類高職院校,學院前身是吉林司法警官學院(由吉林省司法學校和吉林省勞改工作人民警察學校合并而成)學院位于長春市合隆經濟開發區,其中教育用地33萬平方米,總建筑面積7.8萬平方米。主要有現代化的教學樓,設施先進的射擊館、警事體育訓練場館,具有標準化跑道的運動場,整齊劃一的學生公寓,寬敞明亮的學生食堂,內容豐富的教輔樓(圖書館)、培訓中心等,校園二期建設工程正在進行中。嶄新的校園能容納6000名全日制大學生和承擔全省每年2000多名司法干警的培訓,是培育新時代司法警官的搖籃。 學院緊緊依托行業,努力打造特色專業,經過多年的專業建設,學院的14個專業中多數在省內是獨一無二的,形成了具有我院特色的專業結構。學院現設有監獄警察系、應用法律系、司法技術系、基礎部、警體教研部和思想政治理論課教研部三系三部的教學機構。學院國控類和法律服務類14個專業分批次報名,分批次錄取。分別是國控類專業:刑事執行、刑事偵查技術、戒毒矯治技術、行政執行、司法警務、司法信息技術、罪犯心理測量與矯正技術、司法信息安全;法律服務類專業:法律文秘、法律事務、安全防范技術、司法鑒定技術、社區矯正、司法助理。

二、招聘計劃

2019年吉林司法警官職業學院擬公開招聘工作人員17名,具體崗位及條件詳見《吉林司法警官職業學院2019年公開招聘人員崗位及其資格條件一覽表》(附件)。

三、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

3.具有良好的品行;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1983年4月24日—2001年4月24日期間出生),獲得博士研究生學歷人員年齡可放寬至40周歲以下。招聘崗位對年齡有特殊要求的按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以4月24日為準(以本人身份證出生日期為準)。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學歷、專業、工作經歷等條件。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

1.定向、委培應屆畢業生報考,須征得定向、委培單位同意。

2.在職人員報考,應征得有用人權限部門或所在單位同意。

3.招聘崗位條件要求具有中級及以上專業技術資格的,其專業技術資格需要符合招聘單位設置的專業技術崗位系列。

(四)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2. 在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;

3. 被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員;

4.在讀的非2019年畢業生(2019年7月31日后取得畢業證、學位證的考生暫視為不符合報考條件。同時,全日制在讀的非2019年畢業生不得用已取得的學歷、學位報考);

5.現役軍人;

6. “三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

7. 按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

(五)回避情形

應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的,不得報考該單位組織人事、紀檢監察、審計、財務或者與單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。
五、招聘的組織方式

本次招聘采取制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(專業知識筆試或面試)、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

此次招聘崗位資格條件要求為全日制碩士研究生及以上學歷學位,直接進行面試。如果同一崗位報名人數超過一個工作日面試人數最大值50人時,視情況對報考該崗位考生進行兩輪面試方式確定最終面試資格人選。進行首輪面試加試的崗位,最終面試資格人選依據招聘計劃按首輪每組面試或筆試加試成績1:5確定。取得面試資格的人選按規定程序參加最終面試,其首輪面試或筆試加試成績不作為總成績計算權重,考生成績以最終面試成績為準。

六、招聘程序

(一)發布公告

我院通過吉林省人力資源和社會保障廳網站(http: //hrss.jl.gov.cn)、吉林省人事考試中心網站(http://www.jlzkb.com)、吉林人才網(http://www.jlrc.com.cn)、中國高校教師招聘網(http://www.gysrom.tw/)、吉林司法警官職業學院網站(httphp://jlsfjy.cn)及有關媒體面向社會公開發布招聘信息。

(二)報名與資格審查。

1、報名方式

根據招聘形式確定報名方式。“走出去”方式招聘工作人員報名采取郵箱及傳真報名;公開招錄報名方式以吉林省人社廳官方網站發布為準。

2、報名時間和地點

報名時間:“走出去”方式報名截止至5月15日;其他形式報名時間以吉林省人社廳官方網站發布招聘公告為準。

報名地點:長春市合隆經濟開發區景苑路1號吉林司法警官職業學院圖書館樓A614室。

聯系方式:0431-83311018;傳真:0431-83311061。

電子郵箱:[email protected]

報名要求

(1)報名者須填寫《2019吉林省省直事業單位公開招聘工作人員報名表》(可從網上打印填寫),并帶本人有效身份證(或護照)、畢業證、學位證、資格證、工作經歷證明等崗位需求的材料原件以及復印件一式一份,3張近期同底(6個月內)正面1寸免冠照片。其中,2019年畢業生尚未取得學歷學位證的,須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表;留學回國人員報考的,除需提供規定的材料外,還要提供國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

(2)外地報考人員可先將報名表及有效身份證、畢業證、學位證、資格證和有關材料的復印件通過傳真或者發送電子郵箱的方式報名,在面試前資格復查時送達相關證件原件。
請考生保持報名時所留聯系電話的暢通,以便臨時通知有關事宜。

4、資格審查及繳費

由我院成立資格審查小組,依據招聘崗位設置的條件進行資格審查,資格審查結果現場確認。其中,專業條件主要依據教育部門專業目錄審核,專業目錄未涵蓋的專業,根據實際情況由有關方面共同研究確認。采取傳真報名方式的考生、外地考生資格審查結果由招聘單位電話通知。

5、開考比例

本次公告所涉及各崗位計劃均不設開考比例。

(三)招聘考試

我單位本年度招聘工作人員按照公開招錄及“走出去”兩種形式三批次進行,具體招聘考試形式以崗位招聘方式最終確定,詳情電話咨詢招聘單位或關注中國高校教師招聘網(www.gysrom.tw)及吉林司法警官職業學院官方網站(http://jlsfjy.cn)發布公告信息。

(四)體檢與考察

招聘考試結束后,在考試成績達到及格線(或聘用控制分數線)以上的人員中,從高分到低分按招聘崗位人數1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試成績相同的,按國家和我省有關規定符合優先聘用條件的優先聘用(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役的自主就業退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優先);沒有符合優先聘用條件的,采取加試的方式確定。體檢工作在指定的醫院進行。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,并結合事業單位實際用人需求情況確定。

體檢合格的,由我院對其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并在考試成績達到及格線(或聘用控制分數線)以上的人員中,從高分到低分依次遞補。應聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的,取消聘用資格。

(五)公示

經考察合格的,確定為擬聘用人選,在吉林省人力資源和社會保障廳網站(http://www.rst.jl.gov.cn)或吉林司法警官職業學院官方網站(http://jlsfjy.cn)進行公示,公示期7個工作日。

(六)聘用

1、對公示反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報考同一崗位考試成績在及格線(或聘用控制分數線)以上的人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,按程序辦理相關聘用手續,簽訂聘用合同。

2、2019年7月31日前畢業生報考人員,審批聘用時均須提供報考崗位所要求的學歷學位證書,未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關政策規定約定試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。2019年7月31日后取得畢業證、學位證的考生不符合報考條件,不辦理聘用手續。

3、在辦理聘用手續前自動放棄的人員,取消其擬聘人選資格,從報考同一崗位考試成績在及格線(或聘用控制分數線)以上的人員中從高分到低分依次遞補。

七、有關要求

對于公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規行為的認定與處理按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)進行。

八、其它事項

聯系人:李老師

聯系電話: 0431-83311018;手機:13596035334

傳真: 0431-83311061;電子郵箱:[email protected]

特此公告,歡迎廣大符合招錄條件考生積極報考我院。

 

附件:

吉林司法警官職業學院2019年公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表

2019年吉林省省直事業單位公開招聘工作人員報名表

 

吉林司法警官職業學院
2019年4月23日

 


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